Conditions Générales d’Utilisation (CGU) de whitesmoke-camel-534006.hostingersite.com
Préambule
Les présentes conditions générales d’utilisation (ci-après les « CGU ») régissent l’utilisation du site Internet whitesmoke-camel-534006.hostingersite.com (ci-après le « Site »), appartenant à Majda Vincent, et consultable à l’adresse whitesmoke-camel-534006.hostingersite.com. En accédant et en utilisant le Site, l’utilisateur (ci-après l’« Utilisateur ») accepte sans réserve les présentes CGU.
Article 1 : Informations Légales
1.1. Propriétaire du Site Majda Vincent, domiciliée en France
1.2. Hébergeur du Site Le Site est hébergé par HOSTINGER sur des serveurs basés en France
Article 2 : Objet du Site
Le Site propose des articles, ressources, conseils et échanges autour des thématiques liées aux ressources humaines, notamment sur le recrutement, la gestion des talents, le leadership et le bien-être au travail. Les informations diffusées sur le Site sont fournies à titre informatif et ne remplacent pas des conseils professionnels.
Article 3 : Accès au Site
3.1. Le Site est accessible gratuitement à tout Utilisateur disposant d’un accès à Internet. Toutefois, certains services ou contenus peuvent nécessiter une inscription ou un abonnement.
3.2. L’équipement nécessaire (ordinateur, smartphone, connexion Internet, etc.) pour accéder au Site est à la charge de l’Utilisateur.
Article 4 : Propriété Intellectuelle
4.1. Contenus du Site Tous les contenus présents sur le Site (textes, images, vidéos, graphismes, logos, etc.) sont la propriété exclusive de Majda Vincent ou sont utilisés avec l’autorisation des titulaires des droits. Toute reproduction, distribution, modification, ou exploitation non autorisée est strictement interdite.
4.2. Marque et Nom de Domaine « Majda Vincent » est une marque déposée. Toute utilisation non autorisée de cette marque ou du nom de domaine whitesmoke-camel-534006.hostingersite.com est interdite.
Article 5 : Responsabilité de l’Éditeur
5.1. Majda Vincent met tout en œuvre pour assurer la disponibilité et la qualité des informations publiées sur le Site. Toutefois, elle ne peut garantir l’exactitude, l’exhaustivité ou l’actualité des contenus.
5.2. La responsabilité de Majda Vincent ne saurait être engagée en cas de dommages directs ou indirects liés à l’utilisation du Site.
5.3. Le Site peut contenir des liens hypertextes vers des sites tiers. Majda Vincent n’exerce aucun contrôle sur ces sites et décline toute responsabilité quant à leur contenu.
Article 6 : Responsabilité de l’Utilisateur
6.1. L’Utilisateur s’engage à utiliser le Site de manière conforme aux lois en vigueur et aux présentes CGU.
6.2. Toute utilisation frauduleuse, abusive ou illicite du Site par l’Utilisateur pourra entraîner la suspension ou la suppression de son accès.
Article 7 : Données Personnelles
7.1. Collecte et Traitement Le Site peut collecter des données personnelles lors de la navigation, de l’inscription à la newsletter, ou de l’utilisation de formulaires de contact. Ces données sont traitées conformément à la Réglementation Générale sur la Protection des Données (RGPD).
7.2. Droits de l’Utilisateur L’Utilisateur dispose d’un droit d’accès, de rectification, de suppression et d’opposition sur ses données personnelles. Pour exercer ces droits, l’Utilisateur peut utiliser le formulaire de contact du site
7.3. Cookies Le Site utilise des cookies pour améliorer l’expérience Utilisateur. L’Utilisateur peut configurer ses préférences en matière de cookies via son navigateur.
Article 8 : Modification des CGU
Majda Vincent se réserve le droit de modifier les présentes CGU à tout moment. Les modifications seront opposables à l’Utilisateur dès leur mise en ligne sur le Site.
Article 9 : Droit Applicable et Litiges
Les présentes CGU sont soumises au droit français. Tout litige relatif à leur exécution ou à leur interprétation relève de la compétence des tribunaux français.
Article 10 : Contact
Pour toute question ou demande relative aux présentes CGU, l’Utilisateur peut contacter l’éditeur en utilisant le formulaire de contact du site
Dernière mise à jour : [15/07/2025]